Fabrikschutzsystem in BSCI

I. Allgemeine Bestimmungen
(I) Das Sicherheitspersonalmanagement ist ein Mikrokosmos des Unternehmensmanagements und einer der Standards, die die Managementebene widerspiegeln. Dieses System wurde speziell entwickelt, um das Sicherheitspersonalmanagement zu stärken.
(II) Dieses System gilt für die Mitarbeiter und das Sicherheitsmanagementpersonal des Unternehmens.

II. Managementmaßnahmen
(1) Sicherheitskräfte haben die Hausordnung strikt einzuhalten und umzusetzen, ihre Aufgaben gewissenhaft zu erfüllen, ihre Aufgaben zivilisiert zu verrichten und die Gäste höflich zu behandeln.
(ii) Sicherheitskräfte müssen rund um die Uhr im Einsatz sein und nachts alle zwei Stunden im gesamten Unternehmen patrouillieren. Werden Disziplinarverstöße, Diebstähle usw. festgestellt, müssen diese unverzüglich unterbunden, den Vorgesetzten gemeldet und protokolliert werden. Bei Vorfällen, die die öffentliche Sicherheit beeinträchtigen, und bei Katastrophenunfällen müssen aktive und wirksame Reaktionsmaßnahmen ergriffen und die öffentlichen Sicherheitsorgane rechtzeitig darüber informiert werden. Werden bei einem Mitarbeiter Verstöße gegen die Disziplin oder Vorschriften festgestellt, muss dieser umgehend der zuständigen Abteilung gemeldet werden und bei der Bearbeitung des Falles unterstützt werden.

(III) Der Wachraum und seine Umgebung sind sauber zu halten, die Gegenstände sind einheitlich zu platzieren, das Rauchen ist im Wachraum nicht gestattet. Unbeteiligten ist der Aufenthalt im Wachraum und das Plaudern, Lachen, Kämpfen, Ärger machen oder das diensthabende Personal aus irgendeinem Grund nicht gestattet. Verstöße werden je nach Schwere des Umstands streng geahndet. Wenn sich das diensthabende Personal unhöflich, unzivilisiert und unhöflich verhält oder Mitarbeitern oder Außenstehenden absichtlich Schwierigkeiten bereitet, wird dies, sobald es entdeckt wird, gemäß den einschlägigen Bestimmungen des Managementsystems des Unternehmens ernsthaft bestraft.

(IV) Das System für den Eintritt und Austritt von Mitarbeitern muss strikt umgesetzt werden. Grundsätzlich ist es Mitarbeitern im Dienst nicht gestattet, das Unternehmen zu verlassen. Müssen sie das Unternehmen tatsächlich verlassen, sollten sie den Mitarbeiterausweis wahrheitsgemäß ausfüllen oder mit einem Fahrzeug-Ausfahrtschein ein- und ausfahren. Wer die oben genannten Verfahren nicht einhält, darf den Torwächter nicht passieren. Wer sich zwingt, das Haus zu verlassen, sollte sofort der Fabrik gemeldet werden. Wenn Außenstehende das Unternehmen aus dienstlichen Gründen betreten müssen, können sie das Unternehmen nur betreten, wenn sie die Zustimmung der besuchten Person eingeholt, gültige Dokumente vorgelegt und das Besucherformular korrekt ausgefüllt haben. Wenn Außenstehende die besuchte Person vorerst nicht erreichen können, können sie im Wachraum oder an einem dafür vorgesehenen Ort warten. Der Zutritt zum Unternehmen ist untätigen oder nicht mit der Arbeit des Unternehmens verbundenen Personen strengstens untersagt.

(V) Mitarbeitern des Unternehmens ist es nicht gestattet, während der Arbeitszeit private Treffen abzuhalten. Besondere Umstände müssen vom Leiter der jeweiligen Abteilung genehmigt werden.

(VI) Personen, die nicht angemessen gekleidet sind und Hausschuhe, Unterhemd oder kurze Hosen tragen, ist der Zutritt zum Unternehmen nicht gestattet.

(VII) Die Vorschriften zur Materialverwaltung müssen strikt umgesetzt werden. Alle Materialien, die in das Unternehmen gelangen oder es verlassen, müssen die entsprechenden Verfahren durchlaufen. Alle Materialien, die nicht aus dem Unternehmen, sondern von Kooperationseinheiten oder Baueinheiten stammen, müssen beim Betreten des Unternehmens im Wachraum registriert werden und nicht registrierte Materialien dürfen nicht freigegeben werden. Für alle gekauften, verarbeiteten oder geliehenen Materialien, Halbfertigprodukte, Werkzeuge usw., die aus dem Unternehmen versandt werden, muss ein Lieferschein oder eine Ausfuhrgenehmigung der Finanzabteilung oder des Lagers vorliegen und sie dürfen nur nach Überprüfung freigegeben werden. Alle Materialien, die während der Ferien, vor der Arbeit und nach Feierabend dringend außerhalb der Firma verarbeitet werden müssen, müssen vor der Freigabe vom Manager oder einer höheren Person unterzeichnet und genehmigt werden.

(8) Das Ein- und Ausfahrtssystem für Fahrzeuge muss strikt umgesetzt werden. Externe Fahrzeuge, die das Unternehmen betreten, müssen streng kontrolliert und registriert werden. Die Fahrzeuge des Unternehmens müssen beim Verlassen des Unternehmens von einem Fahrzeugabfahrtsschein begleitet sein, der vom Abteilungsleiter unterschrieben sein muss. Wenn kein Fahrzeugabfahrtsschein vorhanden ist, hat der Sicherheitsbeamte das Recht, die Durchfahrt des Fahrzeugs zu verweigern. Ausgenommen Manager und höhere Positionen. Alle Personen im Fahrzeug müssen einen Passierschein vorzeigen (ausgenommen Fahrzeuge von Managern und höher), sonst wird ihnen die Durchfahrt verweigert.

(IX) Es ist strengstens verboten, im Namen anderer zu stempeln, Anwesenheitsnachweise zu fälschen oder sich einzustempeln und anschließend das Unternehmen unter einem Vorwand zu verlassen. Das Sicherheitspersonal sollte Mitarbeiter registrieren, die gegen die Disziplin und Vorschriften verstoßen, und diese rechtzeitig der Fabrik melden.

(10) Bei Verstößen gegen diese Regelung und bei Ungehorsam gegenüber dem Sicherheitsleiter ist das diensthabende Personal berechtigt, die Einhaltung der Vorschriften durchzusetzen. Die betroffene Person trägt die Verantwortung für alle sich daraus ergebenden Konsequenzen.

3. Ergänzende Bestimmungen (1) Das Recht zur Auslegung dieser Anlage steht dem Werk zu. (II) Dieses System wird mit dem Tag der Verkündung umgesetzt.